スタッフご登録(フォーム)

利用規約・個人情報の取扱いをご確認いただいた方は、下記フォームに必要事項をご入力ください。
ご入力頂いたデータは責任を持って管理いたします。弊社業務以外の目的では一切使用致しません。
※日本国籍をお持ちでない方は、就労資格を確認するためオンライン登録できません。
※お仕事が決まった際には、本人確認書類(運転免許証や住民票など)による本人確認を行います。

利用規約・個人情報の取扱い/在留資格の確認

当社人材派遣サービスの利用規約、個人情報の取扱い、当社および就業先情報の取扱いについて、確認・同意ください。
また、法令の定めにより在留資格の範囲内で仕事紹介を行いますので、日本国籍の保有状況についてご回答ください。

人材派遣サービス利用規約
本規約は、株式会社セットアップが提供する人材派遣等のサービスをご利用いただくうえでの同意事項となります。
ご利用の際には、必ずご一読ください。
第1条 人材派遣等サービス
人材派遣等サービス(以下、「本サービス」)とは、株式会社セットアップ(以下、「当社」)が定めるサービスの総称です。
1.派遣・紹介予定派遣にて就業を希望する利用者に対する仕事情報の提供、当該仕事への申込受付・必要資格等との適合性の照会、派遣先への派遣
第2条 本規約の適用およびID・パスワード
1.当社が運営するウェブサイトにて派遣スタッフ登録を行い、当社がこれを受理した者を本サービスの利用者とします。
2.利用者は、当社が運営するウェブサイト閲覧、派遣スタッフ登録手続きを行った時点で本規約の内容に同意しているものとします。
3.利用者が本規約に違反およびその恐れがある場合は、本サービスの利用をお断りすることがあります。
4.当社は、利用者に、IDおよびパスワードを発行・付与することがあります。 
5.利用者は、発行・付与されたIDおよびパスワードの使用ならびに管理について、一切の責任を負うものとします。
第3条 禁止事項
利用者は、本サービスの利用に際し、以下各号の行為を行ってはならないものとします。
1.虚偽または不正確な情報を入力および申告する行為
2.本サービスを通じて知り得た、派遣業務等の具体的な業務内容、契約内容、企業情報、その他機密情報を私的利用の範囲を超えての利用行為
3.本サービスを通じて知り得た情報を利用して、当社もしくは第三者に対して金銭等の要求、または不利益もしくは損害を与える行為
4.本サービスの円滑な運営を妨げる行為、または当社の信用または名誉を毀損し、もしくはそのおそれのある行為 
第4条 利用者の責任
1.利用者は、自らの責任にもとづき本サービスを利用し、一切の責任を負うものとします。
なお、当社の定める就業規則・各種規程に従うものとします。
2.利用者が当社に対して提供した情報内容に起因して、当社の取引先企業その他の第三者との間で紛争等が生じた場合には、利用者自身の責任においてこれに対処するものとします。
第5条 当社の責任
1.当社は、利用者が本サービスへ申込み、または本サービスを利用したことにより利用者に生じた一切の精神的、財産的損害につき、何らの責任も負わないものとします。
2.当社は、情報取扱業務においてウィルス対策では防止できないウィルス被害、その他天災地変等の不可抗力により、本サービスの提供に支障が生じ場合、何らの責任も負わないものとします。
3.当社は、応募資格や求人条件との適合性の照会における検討基準や判断理由等、当社の機密に属する事項について、質問への回答等その他の対応を行う義務を一切負いません。
4.当社は、利用者による本サービスの利用によって、派遣就業が開始できることや紹介予定派遣等による採用の実現を保証するものではありません。
第6条 個人情報の取り扱いについて
本サービスの利用に際し利用者からお預かりする個人情報の取扱いについては、別途定める「個人情報保護基本方針 」に従うものとします。
第7条 サービス利用規約の変更
当社は、本規約の内容を随時変更することができるものとします。
第8条 サービスの停止・終了等
1.当社は、以下各号のいずれかに該当する事由が発生した場合、利用者への事前の通知なくして、本サービスの内容を変更し、提供を停止することができます。
 ・本サービスを提供するためのインフラ、システム等(以下総じて、「システム」)について、定期保守、点検、更新、もしくは緊急の必要性がある場合
 ・突発的なシステムの故障等が発生した場合
 ・その他、不測の事態により、本サービスの提供をすることが困難である場合
2.当社は、利用者において以下各号のいずれかに該当する事由が発生した場合、本サービスの提供を終了します。
 ・利用者が本規約に定める事項に違反した場合
 ・当社において、当社と利用者との信頼関係を維持できないと判断した場合
3.前各項に掲げる場合の他、利用者への事前の通知なく、本サービスの提供を停止、または終了することができます。
第9条 登録の取消・削除
本サービスに係る登録に第3条の禁止行為を行った場合、取消または削除させていただくことがあります。
第10条 損害賠償
利用者が本規約に違反し、もしくは第三者に損害を与えた場合、利用者は直接・間接を問わず、一切の損害を賠償するものとします。
第11条 協議事項
本規約の解釈に疑義が生じた場合、当社と利用者は、誠意をもって協議の上これを解決するものとします。
第12条 管轄裁判所
本サービスおよび本規約に関する一切の紛争、請求等については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。
第13条 お問い合わせ連絡先
本規約に関するお問い合わせについては、下記までご連絡ください。
株式会社セットアップ キャリア派遣事業部 TEL: 03-3436-4636
個人情報の取扱について
株式会社セットアップ 個人情報保護責任者 TEL: 03-3436-4636
登録及び提供するサービスを利用する際に、お預かりする個人情報の取扱いについて下記内容をご確認ください。
■個人情報取扱者の範囲
1.お預かりした皆さまの個人情報を取扱うのは、株式会社セットアップの一般労働者派遣事業に携わる従業員とします。
但し災害時の安否確認など生命や財産の保全のため急を要する場合には、個人情報保護責任者の元でこの範囲を超えた従業員に取り扱わせる場合もあります。
2.個人情報取扱者には1年に1回以上個人情報保護に関する教育を行い、派遣元責任者は3年に1回は派遣元責任者講習を受講し、個人情報保護に関する知識情報の習得に努めます。
■個人情報とは
個人情報とは、個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日その他の記述および資料(映像・画像・音声等)によって当該個人を識別できるもの。
■個人情報を収集し利用する目的
1.派遣契約または業務委託契約の締結、実施・運営の業務及び、社会保険加入等、法令の定めのある業務のため
2.皆さまが紹介予定派遣を希望した場合においては、紹介予定派遣契約締結及び付帯の業務のため
3.適正な保健医療の管理、雇用管理及び秘密情報保護の安全管理を行うため
■収集する個人情報の項目と収集しない項目
1.登録希望者の方からお預かりする個人情報は以下の通りです。
*基本情報(住所・氏名・生年月日・電話番号・メールアドレス・顔写真等)
*最終学歴・職歴・資格・免許・技術・技能・仕事紹介に特に必要な情報・ご要望に関する情報
2.雇入れ時またはご就業開始時にお預かりする情報は以下の通りです。
*労務管理に必要な基礎年金番号、扶養情報、口座情報、緊急連絡先等
■個人情報の保管または使用について
1.就業開始に際しては、労働者派遣法第35条に基づき、「氏名・性別・社会保険加入資格取得届提出の有無、雇用契約期間の定めの有無」を就業先に通知します。
また、就業開始の際に必要な手続きにかかる書面(入館証、ID発行、身分証明書、在籍証明書、名刺発行等の申請書類、機密情報保持等の誓約書等)へ記載する、
「スタッフコード、顔写真、氏名、性別、生年月日、自宅電話番号(または、携帯電話番号)、メールアドレス」など必要に応じて、就業先等へ提供する場合があります。
2.お預かりする個人情報のうち、業務遂行能力等の情報については、就業先の企業に提供することがあります。また、よりよいサービス提供のため、
事前に同意を得た上でスキル・経験等の情報につき文章上の表現を変更させていただく場合もございます。
3.就業開始の手続きにかかるもの以外に、就業される業務内容、通勤事情、経費精算手続きにかかる処理、就業先企業の固有のシステムへの登録等、
特別な事情により、就業先より個人情報提供を求められた場合には、同意書をいただいた上で提供することがあります。
4.お預かりしている皆さまの個人情報を、収集及び利用の目的の範囲を超えて、第三者に提供することはございません。
但し、法令が定めた場合または、皆さまの生命・財産の維持のため、就業先企業・就業先関係者・当社または第三者に損害を生じさせる恐れがあり、
本人の同意を得ることが困難な場合、関係者ないしは関係諸機関へ通報・通知もしくは照会に応じる場合に例外的に提供することがあります。
5.当社は、個人情報取扱業務の全部または一部を第三者に委託する場合に、機密保持契約を締結した上で、個人情報を当該委託先に預託することがあります。
■個人情報の開示・訂正・削除等
1.お預かりした個人情報について利用目的の通知、開示、訂正・追加または削除、利用の停止・消去または第三者への提供の停止の請求があった場合は、速やかに対応いたします。
2.皆さまより登録取消しの申し出があった場合、もしくは、以下のいずれかに該当した場合は、登録を取消しさせていただくことがあります。
*登録時、または採用時に、経歴・職能・資格を詐称した場合、または同事項について虚偽の申告があったとき
*故意または重大な過失により、求人企業、就業先、就業先関係者、当社、または第三者に損害を与えたとき
就業先、就業先関係者、当社に不利益を与える行為、または名誉、信用を損なうような行為があったとき
■個人情報の適正管理
お預かりした個人情報は、必要な範囲内で正確かつ最新の状態で保管します。
■本人確認
お問合せの際はご本人確認を目的として、お名前、状況により生年月日を確認させていただきます。
必須氏名(漢字)
必須氏名(カタカナ)
必須生年月日 年  月 
必須性別
必須連絡先(ご住所) 郵便番号
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携帯
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希望勤務期間
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年  月  日 まで
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